Einfache Zuteilung:
Weisen Sie mit einfachen Klicks die richtigen Kurse den richtigen Nutzer*innen zu.
Kursverfolgung und Berichtssystem:
Über 20 verschiedene Berichtsarten geben Ihnen einen Überblick über die Fortbildungserfolge Ihrer Mitarbeitenden.
Mehr Teilnahme an Fortbildungen:
Durch Lernmaterial, das jederzeit zur Verfügung steht, steigt die Anzahl an abgeschlossenen Fortbildungen.
Kurse nach Maβ:
Relias-Kurse werden bei uns im Haus entwickelt und kontinuierlich von unseren Expertinnen und Experten im Content-Team an die aktuellen Anforderungen im Gesundheitswesen angepasst.
Expertise:
Unser Content-Team besteht aus Fachexpert*innen mit langjähriger Erfahrung in allen Bereichen der Pflege.
Innovative Lernmethoden:
Kurse beinhalten Audio, Video, szenariospezifische Aufgaben, „Micro Learning“ und Lernimpulse.
“Die Durchdringungsgrade von einzelnen Themen war nie so hoch wie nach der Einführung von E-Learning.“
Leiter Innerbetriebliche Fortbildung, St.-Johannes-Hospital Dortmund
“Wenn das nächste Mal der MDK ins Haus kommt sind wir vorbereitet!“
Oliver Lömker, Daheim e. V.
“Die Rückmeldungen der Kollegen sind überaus positiv ausgefallen. Für die ersten Pflichtkurse konnte eine Teilnahme-Quote von 83 % verzeichnet werden.“
Birgit Huber, DRK Clementinenhaus
“Die Teilnahme-Quote an Pflichtunterweisungen hat sich im ersten Jahr nach Einführung verdoppelt.“
Dorothee Faden, Johanniter Bonn
“Qualifizierte E-Learning-Systeme wie das von Relias werden zukünftig die professionelle Weiterqualifikation von Pflegenden signifikant unterstützen.“
Andreas Westerfellhaus, ZAB
“Lernen zu jeder Zeit und an jedem Ort- ein Service, den wir mit unseren digitalen Lernangeboten in Zukunft unseren Mitarbeitenden und Kunden gern anbieten werden, damit sie Kompetenzen erlangen, Wissen vertiefen und das nach anerkannten Standards.“
Jürgen Grosser, St. Johannisstift
